Modificările salariale pentru profesori în 2027
Profesorii sunt o prioritate în noua lege a salarizării pregătită de Guvern, reluată după angajamentele asumate la finalul grevei generale din educație din 2023. Ministerul Muncii a prezentat un nou sistem care vizează creșterea salariilor de bază, sprijinirea debutului în carieră și reducerea discrepanțelor salariale între angajații cu funcții similare.
Salarii de bază și grilă salarială
Conform simulărilor Ministerului Muncii pentru 2027, noua grilă se bazează pe o valoare de referință de 4.100 lei, împărțită în 12 grade salariale. Salariul de bază al unui profesor debutant în învățământul preuniversitar va crește de la 6.446 lei în 2026 la 7.544 lei în 2027, ceea ce reprezintă o majorare de aproximativ 17%. Salariile pentru debutanți vor crește cu cel puțin 17%, iar creșterea mediană a salariilor este estimată la 39%.
Calculul salariilor în noua grilă
Noul sistem va elimina disparitățile între familiile ocupaționale, stabilind salariul de bază prin înmulțirea unui coeficient de salarizare cu valoarea de referință. De exemplu, profesorii din învățământul preuniversitar cu grad didactic I și peste 25 de ani vechime vor fi încadrați în gradul salarial 7, iar profesorii universitari cu aceeași vechime în gradul salarial 9. Salariul median pentru profesorii din învățământul preuniversitar va crește de la 8.217 lei în 2026 la 9.635 lei în 2027, o majorare de aproximativ 17%.
Angajamentele Guvernului
Guvernul a promis că salariile aflate în plată nu vor scădea. Proiectul introduce mecanismul „diferenței salariale tranzitorii” pentru personalul deja angajat în momentul intrării în vigoare a legii. Aceasta reprezintă diferența dintre venitul din decembrie 2026 și salariul rezultat din aplicarea noii legi.
Salarii pentru profesorii universitari
Salariul de bază median pentru profesorii universitari va crește de la 14.640 lei în 2026 la 16.400 lei în 2027, iar venitul brut median va ajunge la 22.051 lei. În noua ierarhie, profesorii universitari vor fi încadrați în gradul salarial 9, similar cu cel al medicului primar. Discrepanțele salariale vor scădea, iar variația veniturilor pentru profesorii cu grad didactic I va fi estimată la 17% după reformă.
Menținerea sporurilor și introducerea premiilor de performanță
Noua lege păstrează drepturile salariale specifice, inclusiv sporuri pentru cadrele didactice din localități izolate și pentru învățământul special. De asemenea, se introduce un sistem de premii de performanță, care va putea fi acordat pentru cel mult 30% din posturile ocupate dintr-o instituție, cu o valoare individuală între 10% și 20% din salariul de bază.
Concluzie
Reforma salarială din educație din 2027 promite să aducă îmbunătățiri semnificative în ceea ce privește salariile profesorilor, având ca scop atragerea tinerilor în profesia didactică și reducerea discrepanțelor salariale, ceea ce ar putea transforma sistemul educațional românesc.
